关于机关党委下属基层党支部工作考核办法的通知

来源：机关党委作者：发布时间：2024-01-08 查看次数：10

机关党委各支部：

为全面加强和提升党的建设质量，强化基层党支部的战斗堡垒作用发挥，建立起保持共产党员先进性的长效机制，深入推动机关党建工作和业务工作的深度融合发展，促进和保障机关各项工作的改革和发展取得成效，现对基层党支部的工作职责和要求进行说明，对考核办法进行明确。基层党支部的考核工作围绕基层党支部的职责和要求开展。

基层党支部的主要职责和要求有：

1、党支部班子健全，做到及时换届或增补委员，支委分工明确，认真履行职责；

2、每月至少召开一次支部党员大会和支委会，统一支部党员的思想，研究支部工作，并有记录，每个支部每年向学校申报一项党组织生活观摩活动；

3、党支部认真组织政治理论学习和各类学习活动、申报高级职称的教师师德评议情况、上级或学校学院下发的各类制度文件的学习，党支部书记每年至少要为本单位讲一次专题党课，进行党的基本理论及党风党纪教育并有讲稿及讲课记录；

4、按照学校要求，党支部每年召开一次专题组织生活会暨民主评议党员会议，剖析党员的思想问题开展批评与自我批评，有详细记录；

5、党支部书记在工作中与支部委员、三级机构负责人、部门负责人配合得力，形成合力,党建和业务工作相互促进，发挥党支部的战斗堡垒作用；

6、党支部班子有解决自身问题的能力，出现问题能及时解决，不能解决的及时与机关党委反应有关情况并配合机关党委做好思想政治工作；

7、党支部利用各种宣传阵地，积极宣传党的路线、方针、政策和中心工作，宣传稿件等按规定完成，督促本单位成员利用学习强国做好学习，确保学习强国学习有成效。

8、党支部积极组织参加学校各类大型活动，如教学法比赛、科创活动指导项目等，并取得好成绩；

9、党支部年初有全年工作计划，年终有全年工作总结并经党员大会讨论通过，有会议记录。通过后的计划、总结及时报党委审批、存档；

10、党支部按时按标准收取党员交纳的党费，并按时上缴；

11、党支部认真落实入党积极分子的培养、考察工作；培养人定期与培养对象谈话，按要求填写培养考察表，手续完备，圆满完成本年度的党员发展指标；

12、党支部在拟发展、讨论、报批预备党员及办理预备党转正工作中，严格把关、报批及时、手续完备、基础材料符合组织要求，及时开展好新党员宣誓活动；

13、党支部工作簿册规范。按照党支部工作记录本做好三会一课、党费、党员培养、党组织关系转出等记录，或者将有关内容张贴在相应位置。

14、党支部要深入拓展与校内外基层党组织开展党建共建活动。

15、各党支部在完成规定动作的基础上，积极凝练本支部特色活动，并向机关党委报送宣传稿（至少能发在机关党委网站上）2篇。

16、党支部成员清正廉洁,没有以权谋私和违纪违法行为。

对于支部工作的考核，紧紧围绕党支部的工作职责和要求，采取自评、述职评议和检查材料的方式进行，考核得分85分以上为优秀，70分以上为良好，60分以上为基本合格；低于60分的，需要整改。经整改自查合格后，需当月提交书面复查申请。复查仍不合格,不予转入后续考核。累计得分作为年终党支部评比、评优的依据。党支部工作考核（自评）表如下：

党支部工作考核（自评）表第X党支部
项目	考核内容	满分	考核标准	自查	实际得分
支部自身建设（28分）	党支部组织健全	6	各项规章制度完善,能按时按照组织原则和组织程序进行支部换届选举。
	班子建设	5	支部领导班子成员政治水平高，业务能力强，分工明确，团结协作，有较强的凝聚力和战斗力。
	党员管理	5	党员名册基本情况健全，发展对象、入党积极分子名册、入党申请人及时进行更新；认真抓好党员发展工作。
	计划总结	6	党建工作目标明确，有计划有总结，有阶段情况汇报。
	材料报送	6	各类计划、总结、报表上报及时
组织与制度建设（30分）	专题组织生活会暨民主评议党员	3	严格按照程序，每年至少召开一次
	认真贯彻落实“三会一课”	4	支部大会每月召开一次，支委会每季度召开一次，党课半年一次。党支部书记工作手册各项活动记录齐全
	落实师生思想政治理论教育	3	每月按照学校的计划共同组织学习；支部组织好教工政治理论学习；
	落实党务公开制度	4	即支部目标计划公开、支部班子自身建设制度和措施公开；入党积极分子推选公开、发展新党员公开、预备党员转正公开、对违纪党员处置公开；党员年度目标考核公开、评选结果公开。相关公开材料发学院党委并在学院网站上进行公开
	党费缴纳管理	2	每年协助党委做好党费调整，并于每月5日起主动缴纳党费，不得迟交晚交（最晚13日）
	主题党日与党组织生活开展与观摩	6	每个支部在年度内申报一项主题党日或专题组织生活的观摩活动报组织部进行备案
	出勤情况	2	支部活动严格考勤，要有考勤记录表，支部党员遵守组织生活纪律
	新党员宣誓与毕业生党组织关系转移教育	6	党委审批新发展党员后，党支部在三个月内组织宣誓活动；毕业生党组织关系做好转接，介绍信回执齐全；党员档案移交或自提档案备案准确。
思想政治与文化建设（16分）	通过各种形式开展学习党的基本理论学习和谈心谈话活动	6	学习强国人均参与度和平均积分在95%以上；认真开展谈心工作，掌握单位党员及系部教师的思想动态，内部和谐无重大矛盾，如有问题及时跟学院党委反映。
	活动宣传到位	4	在完成常规动作的基础上做好支部特色活动凝练，发挥支部宣传委员作用，每年度向学院党委报送新闻稿件2篇（至少能在学院网站上发布）及以上。
	入党积极分子、发展对象、预备党员日常教育措施到位	6	定期做好入党申请人的汇总、积极分子的备案以及确定发展对象向党委请示工作，提交登记备案材料及时；每个季度做好入党积极分子、发展对象、预备党员的教育，确保思想汇报有质量。
党支部战斗堡垒作用（18分）	认真按照党委布置开展党的各项工作	6	活动记录完整，党员参与率不低于80%；支部内部每年开展1-2次具有自身特色的党建主题实践活动
	中心工作任务完成情况	6	党支部能围统中心工作认真履行职责，团结和带领全体党员保证和促进各项工作任务（如抗疫、教学法比赛、科创指导）的完成。
	党建共建	6	支部每年至少与校内外一家党组织开展党建共建活动
师德师风与党风廉政建设（8分）	不良案件	3	本单位无教师师德师风问题，教师学生党员无违反学校规章制度事件
	廉政教育及学校学院各项规章制度的宣传与教育	3	宣传各项规章制度及党风党纪教育
	党群关系融洽	2	工作作风好，办事效率和服务质量高
附加分项（30分）	相关荣誉及重大成果	30	支部或支部成员获国家级、省市级、校级荣誉称号，支部按10、6、4计分；个人按5、3、2分。在核心期刊、公开发表以及校级期刊刊登党建方面论文按每篇5、3、2计分；党建典型经验得到国家、省市肯定，并以文件或会议形式交流推广的，分别加10分。
备注：附加分项请在此说明并提供佐证材料并核实总分：

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